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房天下>常州业主论坛>常州低碳生活>代表建议公务员招录放宽至45周岁 ， 打破35周岁职场门槛保障就业平等 非必要不设招聘年龄限制
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主题：代表建议公务员招录放宽至45周岁 ， 打破35周岁职场门槛保障就业平等

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回晃的绳命

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发表于2022-04-25 08:00:20 |只看该作者
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标签：企业 
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【#代表建议公务员招录放宽至45周岁#，#打破35周岁职场门槛保障就业平等#非必要不设招聘年龄限制】越来越多的职场人体会到，35周岁是道门槛。对于年龄就业歧视现象，多位代表、委员和专家指出，应当通过立法的方式解除“35周岁限制”，在制度上进一步保障就业平等。针对这一问题，全国人大代表、民革中央委员、上海财经大学公共经济与管理学院院长刘小兵建议，修订《公务员录用规定》，将“三十五周岁以下”修订为“四十五周岁以下”，进一步放宽机关、事业单位和国有企业招聘年龄限制，除部分艰苦、特殊岗位，如人民警察、应急救护等，需要考虑体力、年龄因素之外，其他各类岗位年龄可拓宽至45周岁。

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